Бывший исполнительный директор Teva рассказал в интервью, что попытки компании сократить расходы за счет увольнения сотрудников и перенесения мощностей не дадут значительных результатов. Наибольшие расходы касаются других аспектов производства.
Представитель Teva сообщил, что расходы на персонал составляют всего 20-30 процентов от стоимости производства медицинских препаратов. Поэтому сокращение рабочих и перемещение производства в более дешевые страны не может быть решением. Больше всего денег компания тратит на покупку необходимого сырья, что составляет 40% себестоимости лекарств. И это сырье обходится одинаково дорого, независимо от того, где находится завод.
Бывший исполнительный директор Teva также добавил, что компания зря надеется решить свои финансовые проблемы за счет новых лекарств от мигрени и двигательных расстройств. По его словам, это решение Teva также нельзя считать успешным.